- Hồ Chí Minh: - Hồ Chí Minh
- Tiếp nhận, hỗ trợ, vận hành đảm bảo công tác hỗ trợ người dùng thông suốt, an toàn và hiệu quả.
- Thực hiện vai trò đầu mối tiếp nhận các yêu cầu hỗ trợ từ người sử dụng và ghi nhận các sự cố, vấn đề, sự kiện cần xử lý. Phân loại, xác lập các mức ưu tiên và giải quyết trong phạm vi trách nhiệm của mình. Chuyển tiếp các yêu cầu cho các nhân sự hoặc bộ phận liên quan. Kiểm soát tiến độ thực hiện các yêu cầu. Phản hồi Người sử dụng trong suốt quá trình hỗ trợ.
- Quản lý công tác hỗ trợ người sử dụng thông qua việc lập và giám sát các cam kết chất lượng dịch vụ của Khối CNTT với đơn vị nghiệp vụ.
- Liên tục cải tiến chất lượng dịch vụ, đảm bảo việc hỗ trợ người sử dụng được thực hiện nhanh chóng, hiệu quả, chính xác và thân thiện. Quản lý chất lượng dịch vụ thông qua thống kê, phân tích các số liệu vận hành.
- Xây dựng các tài liệu, quy trình hoạt động, thực hiện công việc tuân thủ đầy đủ theo các quy trình đã được phê duyệt. Kiểm soát quy trình và cam kết chất lượng dịch vụ trong quá trình thực hiện công việc hỗ trợ người sử dụng.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện tử viễn thông hoặc Công nghệ thông tin.
- Trên 6 tháng kinh nghiệm làm IT Helpdesk
- Có kinh nghiệm hỗ trợ người dùng về phần cứng, phần mềm văn phòng PC/ Latop/ Printer/ OS/ Office/ Video conference/ Teleconference/ IP Phone...
- Ưu tiến Có kiến thực hoặc am hiểu các ứng dụng nghiệp vụ trong lĩnh vực Tài chính/ Ngân Hàng/ Thuế,...
- Có kinh nghiệm làm việc trên các ứng dụng Service desk như CA service desk, Manageengine service desk
- Khả Năng Chủ Động Trong Công Việc
• Thời gian làm việc: T2-T6, nghỉ T7 và CN
• Lương hấp dẫn (mức lương & thưởng cạnh tranh)
• Phụ cấp tăng ca, thưởng dự án, thưởng vượt chỉ tiêu, thưởng tháng lương thứ 13,...
• Được công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ về bảo hiểm; thai sản, con nhỏ, cưới hỏi, sinh nhật,...
• Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, các hoạt động thể thao, các hoạt động xây dựng tinh thần đồng đội.
• Định kỳ xét tăng lương 2 lần/năm hoặc đột xuất theo đánh giá.
Đặc biệt:
• Thử việc 100% lương
• Bảo hiểm sức khoẻ MIC, chương trình vay ưu đãi đối với CBNV...
• Thưởng theo kết quả kinh doanh hàng năm của công ty (Thường được thưởng 2 tháng lương) .
• Được cử tham gia các khóa đào tạo mới, đào tạo nâng cao phù hợp với năng lực và nguyện vọng.
• Môi trường chuyên nghiệp sử dụng phương pháp Scrum và agile vào quản lý phát triển sản phẩm
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
CÔNG TY TNHH TECHCRAFT
CÔNG TY TNHH KINH DOANH TỔNG HỢP TUẤN PHÁT
CÔNG TY CỔ PHẦN PARALINE SOFTWARE
CÔNG TY TNHH MUMESOFT INNOVATION
CÔNG TY TNHH BOSCH GLOBAL SOFTWARE TECHNOLOGIES
CÔNG TY TNHH BRICKMATE GROUP VIETNAM
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ VMO Holdings
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ VMO Holdings
CÔNG TY CỔ PHẦN NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ CHUỖI KHỐI NAMI INNOVATION
Công ty Cổ phần Voyager
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ DU LỊCH TAM CHÚC
CÔNG TY CỔ PHẦN YOOTEK HOLDINGS
Công ty Cổ phần One Capital Hospitality
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Android Việt Nam
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ HACHITECH SOLUTION
Công ty TNHH Phần mềm DTS Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Công Nghệ Proxglobal
CÔNG TY CỔ PHẦN MUA BÁN CƠ CẤU SÁP NHẬP DOANH NGHIỆP M&A VIỆT NAM
Công ty cổ phần Solar Việt Nam
Công ty cổ phần thương mại trực tuyến An Thịnh Phát
Công ty TNHH Volio Việt Nam
Công ty TNHH Volio Việt Nam
CÔNG TY CỔ PHẦN GAMOTA
CÔNG TY TNHH GENIEE VIỆT NAM
CÔNG TY CỔ PHẦN HYRATEK
Công ty cổ phần công nghệ Gapo
CÔNG TY CỔ PHẦN ADONE
CÔNG TY CỔ PHẦN HYRA HOLDINGS
Công ty Cổ phần Falcon Technology
CÔNG TY CỔ PHẦN HYRATEK