- Hồ Chí Minh: Công Viên Phần Mềm Quang Trung, Quận 12
You will join the Engineering function in one of our cross-functional product teams, working closely with your fellow team members, your Engineering Manager and a Product Manager. Your JavaScript skills will be honed as you take on new exciting sprints together with the team, and you will be part of shaping the roadmap as you contribute to the product requirements and tech specifications of the upcoming sprints.
Analyze system requirements/specifications.
Design, develop and unit test web applications.
Coordinate with Project Manager to resolve issues.
Support team members to resolve technical issues.
Code & cross review code of team members.
Continuously discover, evaluate and implement new technologies to maximize development efficiency.
Write technical documentation.
Analyze system requirements/specifications.
Design, develop and unit test web applications.
Coordinate with Project Manager to resolve issues.
Support team members to resolve technical issues.
Code & cross review code of team members.
Continuously discover, evaluate and implement new technologies to maximize development efficiency.
Write technical documentation.
At a minimum, you should have a bachelor’s degree in Software Development or equivalent
Have solid understanding of the full software development life cycle
3+ years of software development experience
3 years of JavaScript/ TypeScript experience
4 years of ReactJS and / or NodeJS experience
Good understanding of SCRUM/Agile methodologies
At a minimum, you should have a bachelor’s degree in Software Development or equivalent
Have solid understanding of the full software development life cycle
3+ years of software development experience
3 years of JavaScript/ TypeScript experience
4 years of ReactJS and / or NodeJS experience
Good understanding of SCRUM/Agile methodologies
Consideration for salary increase: Once per year
Social insurance paid according to regulations.
Company's own insurance.
Bonus on Tet holidays and other major holidays of the year.
Company vacation once per year.
There is a 13th salary month and bonus according to the year's contribution.
Consideration for salary increase: Once per year
Social insurance paid according to regulations.
Company's own insurance.
Bonus on Tet holidays and other major holidays of the year.
Company vacation once per year.
There is a 13th salary month and bonus according to the year's contribution.
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ GTSC VIỆT NAM
Công ty TNHH Ancao
CÔNG TY CỔ PHẦN BÁCH LIÊN
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ SellerSmith
Công ty TNHH SGS Việt Nam
[NỘI THẤT HÒA PHÁT] - CÔNG TY TNHH TM THÀNH THÁI
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GALACTIC HOLDINGS
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ Ô TÔ ĐIỆN EMTEK
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ SellerSmith
CÔNG TY CỔ PHẦN AHT TECH
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG MẠI BĐS NEWSTARLAND
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CTCT GROUP
CÔNG TY CỔ PHẦN TVT GROUP
CÔNG TY CỔ PHẦN A25 HOTEL
Công ty TNHH Relipa
Công ty TNHH Thương Mại và Dịch Vụ Wonmom
CHI NHÁNH THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH - CÔNG TY CỔ PHẦN DI CHUYỂN XANH VÀ THÔNG MINH GSM
Công ty TNHH Baller Headwear Việt Nam
Công ty TNHH Baller Headwear Việt Nam
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁM ĐỊNH KHỬ TRÙNG QUỐC TẾ
CÔNG TY CỔ PHẦN A25 HOTEL
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ GIÁO DỤC GITIHO VIỆT NAM
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ DỊCH VỤ XGAME
CÔNG TY CỔ PHẦN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ GOLDEN FUND
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN VITU HOLDINGS
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÂN PHỐI & THƯƠNG MẠI SKYLINK RETAIL
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DẦU KHÍ AN PHA Pro Company
CÔNG TY TNHH TAKI DIGITAL
Công ty TNHH Phần Mềm Dsoft
Công ty cổ phần phần mềm ITSOL Holdings