Tuyển Team Leader Thu Nhập 25 - 40 Triệu Toàn Thời Gian Tại Hà Nội

– Phát triển sản phẩm phần mềm trên nền tảng .NET cho các đối tượng khách hàng khác nhau.
– Thiết kế kiến trúc phần mềm, liên kết giữa các module trong phần mềm.
– Nghiên cứu, đánh giá công nghệ mới cho toàn bộ sản phẩm/dự án.
– Chịu trách nhiệm với solution archiect về các yêu cầu kỹ thuật của dự án, các công nghệ liên quan cần nghiên cứu.
– Đảm bảo sản phẩm phần mềm đáp ứng được yêu cầu về hiệu năng và bảo mật.
– Quản lý nhóm lập trình viên trong dự án.
– Xây dựng kế hoạch, theo dõi và giám sát kế hoạch lập trình trong dự án

-Hiểu biết về kiến trúc phần mềm và an toàn bảo mật cho phần mềm
-Hiểu biết sâu sắc về lập trình pattern
-Hiểu biết về cluster, load ballancing
-Hiểu biết về lập trình .Net Web API, .Net MVC, .Net Core
-Hiểu biết về HTML5/CSS3, Javascript, jQuery, Bootstrap
-Hiểu biết về cơ sở dữ liệu SQL Server, Oracle, My SQL: Tự thiết kế cơ sở dữ liệu, viết store procedure, function và các script phức tạp
-Hiểu biết về lập trình cache như memcahed, inmemory cache, redis cache
-Hiểu biết về việc sử dụng các công cụ quản lý source như svn, git hoặc tfs
-Khả năng tối ưu hóa thuật toán, script
-Hiểu biết với .Net membership, Microsoft AD, Open Ldap
-Có hiểu biết về KPI, Digital Signing, Elastic Search, cloud
-Có hiểu biết về cloud, sử dụng docker, kubernetes thành thạo
-Có kinh nghiệm và kiến thức đối với các nền tảng tích hợp như Identity & Access Management, API Management, BPM
Chúng tôi tìm kiếm các ứng viên:
– Có kỹ năng quản lý nhóm – Có khả năng lập kế hoạch cho nhóm – Tự nghiên cứu công nghệ mới và áp dụng cho team – Tự phân tích yêu cầu, thiết kế kiến trúc phần mềm – Có khả năng thuyết trình công nghệ cho team, ban giám đốc – Có kỹ năng báo cáo, tổng hợp về công nghệ – Có khả năng đọc hiểu tiếng Anh và gửi mail, chat tiếng Anh với đối tác tốt

– Mức lương cực kỳ hấp dẫn tương xứng với khả năng và kinh nghiệm.
– Đánh giá & xét tăng lương hằng năm, thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng các dịp lễ tết trong năm.
– Cơ hội thể hiện bản thân, làm chủ công việc và thăng tiến cao trong sự nghiệp.
– Cơ hội làm việc với các chuyên gia Công nghệ hàng đầu và các hãng công nghệ lớn trên thế giới.
– Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích mọi người thể hiện bản thân, tạo sân chơi lành mạnh với nhiều hoạt động sôi nổi.
– Tổ chức sinh nhật và tặng quà cho nhân viên trong công ty theo tháng, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
– Hưởng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
– Teambuilding hàng năm, Olympic kỉ niệm ngày thành lập công ty, Year End Party, 20/10, ... và một số hoạt động văn hóa độc đáo khác.
– Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ.
– Và rất nhiều những cơ hội công việc hấp dẫn khác nữa.