- Tham mưu cho CT HĐQT xây dựng Tầm nhìn, sứ mệnh , giá trị cốt lõi của Tập đoàn và các đơn vị thành viên. Thay mặt CT HĐQT lan toả các giá trị đó đến toàn Tập đoàn.
- Tổ chức hoạch định chiến lược kinh doanh, chiến lược tài chính ngắn hạn, trung hạn và dài hạn.
- Tổ chức xây dựng kế hoạch hành động, KPI hàng năm, quý, tháng và triển khai thực hiện nhằm đạt được các chỉ tiêu về tài chính, kinh doanh, tiến độ thực hiện các dự án,... do CT HĐQT giao cho toàn Tập đoàn. Tổ chức đo lường, đánh giá, hiệu chỉnh hàng tuần, tháng, quý, năm.
- Trực tiếp điều hành, chỉ đạo công việc đối với các Trưởng phòng ban thuộc Tập đoàn
- Đại diện CT HĐQT trong việc chỉ đạo, điều hành Ban lãnh đạo các Công ty thành viên, Ban quản lý dự án nhằm tham gia tổ chức quy hoạch, đầu tư các dự án BĐS, kinh doanh thương mại, đầu tư tài chính,... trên cơ sở khảo sát, phân tích, đánh giá lợi ích hiện tại và tiềm năng trong tương lai của Dự án.
- Tổ chức triển khai các dự án hoàn thành đúng tiến độ và mục tiêu đề ra
- Tổ chức xây dựng các chính sách bán hàng, chính sách lương thưởng và hoa hồng cho nhân viên nhằm động viên, thưởng kịp thời cho cá nhân và tập thể có thành tốt.
- Chịu trách nhiệm đại diện CT HĐQT triển khai, giám sát, đánh giá kết quả thực hiện các chiến lược, mục tiêu đã được thông qua đối với các phòng ban trong toàn hệ thống Tập đoàn.
- Ký tất cả hồ sơ, chứng từ, hợp đồng, văn bản, công văn,...