Chi tiết tin tuyển dụng Pháp chế tại CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ LIÊN KẾT NANO

Mức lương 10 - 15 triệu

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 1 người

Kinh nghiệm 2 năm

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Hà Nội: 54A Nguyễn Chí Thanh, Đống Đa

Mô tả công việc của Pháp chế với mức lương 10 - 15 triệu

Phụ trách các vấn đề pháp lý: Thành lập, thay đổi nội dung đăng ký công ty, địa điểm kinh doanh; Người đại diện, lý lịch tư pháp; An ninh trật tự; Phòng cháy chữa cháy;
Giải quyết các vụ việc phát sinh trong công ty có liên quan đến yếu tố hình sự.
Giải quyết tranh chấp của công ty với người lao động.
Giải quyết tranh chấp đối với các vụ việc giữa công ty với khách hàng, đối tác.
Tư vấn pháp luật và thực hiện theo yêu cầu của Tổng giám đốc.
Phối hợp thực hiện trong và ngoài bộ phận theo yêu cầu, chỉ đạo của Tổng giám đốc.
Nhiệm vụ báo cáo định kỳ, đột xuất các công việc thực hiện đến TGĐ.

Với mức lương 10 - 15 triệu thì cần những yêu cầu công việc gì

Tốt nghiệp các trường Đại học, Cao đẳng chuyên ngành Luật, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kinh nghiệm: từ 02 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương.
Đáp ứng được cơ bản kỹ năng tin học văn phòng (Word, Excel,...)
Tính cách: Cẩn thận, tuân thủ, có trách nhiệm với kết quả công việc.
Có kỹ năng làm việc nhóm, khả năng chịu được áp lực công việc cao.
Ưu tiên ứng viên có quan hệ tốt hoặc có kinh nghiệm làm việc với Cơ quan công an.

Tại CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ LIÊN KẾT NANO thì được hưởng những quyền lợi gì

Mức lương: từ 10 triệu - 15 triệu/tháng (hoặc có thể thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực thực tế).
Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, chuyên nghiệp, năng động, tiếp xúc với nhiều công nghệ tiên tiến.
Được tham gia các hoạt động của công ty như: Team building, gala dinner, annual trips, barbecues, ...
Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động: nghỉ phép, BHXH,...
Được hưởng ưu đãi khi sử dụng dịch vụ tài chính của Công ty.
Chế độ nâng lương linh hoạt; thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
Được đào tạo, nâng cao về chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ và các kỹ năng mềm khác.