Chi tiết tin tuyển dụng Bất động sản/Xây dựng tại CÔNG TY CỔ PHẦN FAMILYMART VIỆT NAM

Mức lương Thoả thuận

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 1 người

Kinh nghiệm 2 năm

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh: Quận 3

Mô tả công việc của Bất động sản/Xây dựng với mức lương Thoả thuận

Kiểm tra , theo dõi và đánh giá mặt bằng tiềm năng của nhóm. Tìm kiếm, khảo sát mặt bằng và đàm phán hợp đồng thuê các mặt bằng kinh doanh theo nhu cầu phát triển của Công ty. Lập báo cáo phân tích, đánh giá điểm mạnh, điểm yếu của mặt bằng được chọn; Thiết lập, xây dựng mối quan hệ với các Công ty môi giới BĐS, chủ nhà, BQL các TTTM trong việc tìm kiếm các mặt bằng. Giải quyết tất cả các vấn đề phát sinh (nếu có) liên quan đến chủ nhà và hợp đồng thuê nhà. Các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Kiểm tra , theo dõi và đánh giá mặt bằng tiềm năng của nhóm.
Tìm kiếm, khảo sát mặt bằng và đàm phán hợp đồng thuê các mặt bằng kinh doanh theo nhu cầu phát triển của Công ty.
Lập báo cáo phân tích, đánh giá điểm mạnh, điểm yếu của mặt bằng được chọn;
Thiết lập, xây dựng mối quan hệ với các Công ty môi giới BĐS, chủ nhà, BQL các TTTM trong việc tìm kiếm các mặt bằng.
Giải quyết tất cả các vấn đề phát sinh (nếu có) liên quan đến chủ nhà và hợp đồng thuê nhà.
Các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

Với mức lương Thoả thuận thì cần những yêu cầu công việc gì

Nam. Tốt nghiệp Trung cấp trở lên trong các ngành có liên quan. Ưu tiên ứng viên có 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Kỹ năng tìm kiếm mặt bằng. Kỹ năng đàm phán. Sẵn sàng đi công tác. Ưu tiên từng làm trong ngành cửa hàng tiện lợi, F&B, Retail.
Nam. Tốt nghiệp Trung cấp trở lên trong các ngành có liên quan.
Ưu tiên ứng viên có 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Kỹ năng tìm kiếm mặt bằng.
Kỹ năng đàm phán.
Sẵn sàng đi công tác.
Ưu tiên từng làm trong ngành cửa hàng tiện lợi, F&B, Retail.

Tại CÔNG TY CỔ PHẦN FAMILYMART VIỆT NAM thì được hưởng những quyền lợi gì

12 ngày phép/ năm, nghỉ sinh nhật có hưởng lương. Phụ cấp cơm, phụ cấp điện thoại, phụ cấp gửi xe, công tác phí... Đóng BHXH với mức 100% lương trên HĐLĐ. Đảm bảo các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Nhà nước. Được nghỉ 01 ngày sinh nhật có lương.
12 ngày phép/ năm, nghỉ sinh nhật có hưởng lương.
Phụ cấp cơm, phụ cấp điện thoại, phụ cấp gửi xe, công tác phí...
Đóng BHXH với mức 100% lương trên HĐLĐ.
Đảm bảo các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Nhà nước.
Được nghỉ 01 ngày sinh nhật có lương.