Chi tiết tin tuyển dụng Chuyên môn Content Marketing tại CÔNG TY CỔ PHẦN SMILEE VIỆT NAM

Mức lương 8 - 12 triệu

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 1 người

Kinh nghiệm Không yêu cầu

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Hà Nội: Tòa nhà T SOL Building Kiều Mai, Bắc Từ Liêm

Mô tả công việc của Chuyên môn Content Marketing với mức lương 8 - 12 triệu

Nghiên cứu từ khóa, phân tích insight khách hàng, đối thủ, khảo sát thị trường để lên idea và kịch bản media;
Lên kế hoạch sản xuất media dài hạn & ngắn hạn, theo tuần/tháng/quý theo kế hoạch của công ty;
Tham gia xây dựng ý tưởng nội dung trong các dự án truyền thông/marketing hoặc các campain ra mắt sản phẩm;
Phối hợp cùng các phòng ban Digital, Ecommerce... để tối ưu hóa triển khai nội dung & thực hiện sản xuất media theo chiến dịch;
Tham gia edit video, chỉnh sửa video theo kịch bản;
Thực hiện các công việc theo sự phân công của Leader.

Với mức lương 8 - 12 triệu thì cần những yêu cầu công việc gì

Có kinh nghiệm sáng tạo nội dung trên các nền tảng online, từ 6 tháng kinh nghiệm;
từ 6 tháng kinh nghiệm
Có óc sáng tạo, creative content, có gu thẩm mỹ;
Biết sử dụng thành thạo capcut là một lợi thế;
Tư duy sáng tạo nội dung tốt, không ngừng tìm tòi và update trend;
Tiêu chuẩn cao, tỉ mỉ, chi tiết, cẩn trọng;
Thẩm mỹ tốt;
Quyết liệt và follow mục tiêu đến cùng, ko bỏ cuộc.

Tại CÔNG TY CỔ PHẦN SMILEE VIỆT NAM thì được hưởng những quyền lợi gì

Lương cứng : 8.000.000 - 12.000.000 VND + phụ cấp + thưởng;
Xét tăng lương 2 lần/năm;
Làm việc trực tiếp với Giám đốc, Leader giàu kinh nghiệm và được đào tạo về tư duy, kỹ năng. Được đào tạo về insight khách hàng để làm hình ảnh đúng chuẩn nhu cầu khách hàng;
Thưởng nếu tâm huyết với công việc và làm tốt;
Thưởng theo chiến dịch truyền thông nếu đóng góp vào sự thành công của chiến dịch;
Được tham gia các chương trình Team Building, du lịch nghỉ dưỡng thường xuyên;
Môi trường trẻ trung, năng động với những cơ hội học hỏi từ các mentor giàu kinh nghiệm;
Được hưởng đầy đủ các chế độ của người lao theo quy định của pháp luật như: hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN; các ngày nghỉ lễ, Tết; chế độ thai sản, tai nạn.