Chi tiết tin tuyển dụng tại Công ty CP Thạch Bàn Sài Gòn

Mức lương Thoả thuận

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 5 người

Kinh nghiệm 2 năm

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh: 295 Đường Lý Trương Kiệt, Phường 15, Quận 11

Mô tả công việc với mức lương Thoả thuận

Tiếp cận và tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, Tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng, tiếp xúc, tư vấn, đàm phán nhằm đảm bảo mục tiêu doanh số, phát triển khách hàng mới... Trình mẫu, làm báo giá cho từng công trình. Thương thảo, đàm phán và ký kết hợp đồng với khách hàng. Theo dỗi đơn hàng, lên kế hoạch cho tiến độ giao hàng. Làm hồ sơ thanh toán cho từng dự án sau khi giao hàng xong. Chăm sóc khách hàng sau bán hàng và thu hồi công nợ. Lập kế hoạch, tìm kiếm khách hàng mới. Phát triển, mở rộng và duy trì mối quan hệ với khách hàng. Quản lý và lưu trữ hồ sơ theo đúng quy trình của Phòng Kinh doanh. Thực hiện các công việc phát sinh liên quan khi có yêu cầu từ phía BLĐ.
Tiếp cận và tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, Tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng, tiếp xúc, tư vấn, đàm phán nhằm đảm bảo mục tiêu doanh số, phát triển khách hàng mới...
Trình mẫu, làm báo giá cho từng công trình.
Thương thảo, đàm phán và ký kết hợp đồng với khách hàng.
Theo dỗi đơn hàng, lên kế hoạch cho tiến độ giao hàng.
Làm hồ sơ thanh toán cho từng dự án sau khi giao hàng xong.
Chăm sóc khách hàng sau bán hàng và thu hồi công nợ.
Lập kế hoạch, tìm kiếm khách hàng mới.
Phát triển, mở rộng và duy trì mối quan hệ với khách hàng.
Quản lý và lưu trữ hồ sơ theo đúng quy trình của Phòng Kinh doanh.
Thực hiện các công việc phát sinh liên quan khi có yêu cầu từ phía BLĐ.

Với mức lương Thoả thuận thì cần những yêu cầu công việc gì

Số lượng tuyển: 05 Người Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên Độ tuổi: Trên 25 tuổi Kinh nghiệm: Từ 02 năm trong lĩnh vực kinh doanh, bán hàng và phòng thu mua (ưu tiên người đã làm kinh doanh ngành gạch hoặc bán hàng cho các công trình dự án). Ngoại hình ưu nhìn, giao tiếp tốt. Sức khỏe tốt, chịu khó, năng động, nhiệt tình. Biết sử dụng Word, Excel. Có kiến thức chuyên môn tốt về nghiệp vụ kinh doanh ngành vật liệu xây dựng. Khả năng làm việc độc lập, chủ động, linh hoạt. Khả năng chịu áp lực tốt, có năng lực quản lý nhóm; phân tích, giải quyết vấn đề phát sinh tốt. Tâm huyết và xác định làm việc lâu dài.
Số lượng tuyển: 05 Người
05 Người
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên
Độ tuổi: Trên 25 tuổi
Kinh nghiệm: Từ 02 năm trong lĩnh vực kinh doanh, bán hàng và phòng thu mua (ưu tiên người đã làm kinh doanh ngành gạch hoặc bán hàng cho các công trình dự án).
(ưu tiên người đã làm kinh doanh ngành gạch hoặc bán hàng cho các công trình dự án)
Ngoại hình ưu nhìn, giao tiếp tốt.
Sức khỏe tốt, chịu khó, năng động, nhiệt tình.
Biết sử dụng Word, Excel.
Có kiến thức chuyên môn tốt về nghiệp vụ kinh doanh ngành vật liệu xây dựng.
Khả năng làm việc độc lập, chủ động, linh hoạt.
Khả năng chịu áp lực tốt, có năng lực quản lý nhóm; phân tích, giải quyết vấn đề phát sinh tốt.
Tâm huyết và xác định làm việc lâu dài.

Tại Công ty CP Thạch Bàn Sài Gòn thì được hưởng những quyền lợi gì

Mức lương: Từ 15 triệu trở lên gồm Lương cứng + Lương mềm theo doanh số bán hàng + Thưởng chiến binh bán hàng + Các khoản phụ cấp khác. Tiền công tác phí: Theo quy định của Công ty. Được làm việc trong môi trường năng động, có cơ hội thể hiện năng lực, cống hiến và phát triển nghề nghiệp bản thân. Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định chung của Nhà nước và của Công ty khi được ký Hợp đồng lao động chính thức.
Mức lương: Từ 15 triệu trở lên gồm Lương cứng + Lương mềm theo doanh số bán hàng + Thưởng chiến binh bán hàng + Các khoản phụ cấp khác.
15 triệu trở lên
Lương cứng + Lương mềm theo doanh số bán hàng + Thưởng chiến binh bán hàng + Các khoản phụ cấp khác.
Tiền công tác phí: Theo quy định của Công ty.
Được làm việc trong môi trường năng động, có cơ hội thể hiện năng lực, cống hiến và phát triển nghề nghiệp bản thân.
Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định chung của Nhà nước và của Công ty khi được ký Hợp đồng lao động chính thức.