Chi tiết tin tuyển dụng Giám sát dự án/công trình/thi công tại CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ TRANG TRÍ NỘI THẤT TRUNG Á

Mức lương 10 - 12 triệu

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Nam

Số lượng tuyển 2 người

Kinh nghiệm 1 năm

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Hà Nội: Số 44 đường 1, F361 an dương, phường yên phụ, Tây Hồ

Mô tả công việc của Giám sát dự án/công trình/thi công với mức lương 10 - 12 triệu

Đối với nhà thầu
Giám sát việc thi công của thợ lắp đặt an toàn, đúng tiêu chuẩn, đúng kỹ thuật
Giao nhận, kiểm tra chất lượng vật tư trước khi thi công, đảm bảo an toàn, kỹ thuật, đúng quy cách, yêu cầu của khách hàng
Kịp thời giải quyết các vấn đề phát sinh tại công trình để báo phát sinh với CĐT
Theo sát và chịu trách nhiệm về tiến độ thi công và chất lượng công trình
Kiểm tra tiến độ và chất lượng sản phẩm.
Nhắc nhở, kiểm tra công nhân thầu phụ tuân thủ tác phong, an toàn lao động và nội qui công trường. Lập biên bản đối với các vi phạm.
Hướng dẫn các nhà thầu thực hiện công việc theo đúng các tiêu chuẩn kỹ thuật cũng như bản vẽ được chấp thuận bởi tư vấn, chủ đầu tư
Làm đề nghị thanh toán cho các nhà thầu phụ đúng tiến độ, đảm bảo đúng theo quy trình của công ty để đảm báo tiến độ thi công
Chịu trách nhiệm làm thủ tục đăng ký thi công với BQL tòa nhà
Đối với khách hàng
Báo cáo hàng nhật ký thi công hàng ngày cho giám sát của bên CĐT
Giải quyết công việc kỹ thuật trên công trường trực tiếp với CĐT
Làm nghiệm thu bàn giao với khách hàng

Với mức lương 10 - 12 triệu thì cần những yêu cầu công việc gì

Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương từ 01 năm trở lên.
Ưu tiên có kinh nghiệm, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
Có kinh nghiệm trong công tác điều hành, chỉ đạo, quản lý dự án và thi công trong lĩnh vực xây dựng dân dụng và công nghiệp.
Thành thạo Excel, Word, bóc tách bản vẽ, lập hồ sơ dự thầu, biện pháp thi công, làm hồ sơ hoàn công, thanh quyết toán công trình...

Tại CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ TRANG TRÍ NỘI THẤT TRUNG Á thì được hưởng những quyền lợi gì

Phụ cấp làm thêm ngoài giờ sẽ được Phòng Nhân sự cân nhắc phù hợp với xác nhận của Trưởng phòng phụ trách trực tiếp.
Được đóng đầy đủ BHXH khi trở thành nhân viên chính thức
Được nghỉ phép, lễ tết theo quy định nhà nước, du lịch theo tiêu chuẩn công ty.
Công ty tổ chức đánh giá, xét duyệt tăng lương định kỳ hàng năm cho tất cả nhân viên
Thu nhập từ 10.000.000 VNĐ đến 12.000.000VNĐ