Chi tiết tin tuyển dụng tại Công ty Cổ phần Xe nâng Thiên Sơn

Mức lương 8 - 25 triệu

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 3 người

Kinh nghiệm Không yêu cầu

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Hà Nội: 48/13 Quốc lộ 13, khu phố Tây, phường Vĩnh Phú, Thuận An - Hồ Chí Minh

Mô tả công việc với mức lương 8 - 25 triệu

- Tư vấn, giới thiệu mặt hàng xe nâng, phụ tùng xe nâng tới khách hàng tiềm năng
- Quản lý và phát triển thị trường được giao.
- Mở rộng thị trường xe nâng.
- Chăm sóc khách hàng cũ, tìm hiểu nhu cầu xe nâng, phụ tùng của khách hàng, tìm kiếm nguồn khách hàng tiềm năng.
- Xây dựng và phát triển tốt mối quan hệ với khách hàng trước, trong và sau bán hàng
- Thương lượng, Đàm phán ký kết hợp đồng.

Với mức lương 8 - 25 triệu thì cần những yêu cầu công việc gì

- Tốt nghiệp đại học, cao đẳng ưu tiên chuyên ngành Giao thông vận tải, Thuỷ lực, Kỹ thuật, Kinh tế.
- Có tố chất và đam mê kinh doanh. Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt. Có kỹ năng làm việc theo nhóm.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc.
- Ưu tiên: Người có kinh nghiệm trong lĩnh vực máy xây dựng, xe nâng.

Tại Công ty Cổ phần Xe nâng Thiên Sơn thì được hưởng những quyền lợi gì

- Thu nhập hấp dẫn (15-25 triệu/ tháng), bao gồm lương cứng + doanh số bán hàng không giới hạn tùy theo năng lực.
Thu nhập hấp dẫn (15-25 triệu/ tháng),
- Có cơ chế thưởng, hoa hồng rõ ràng, có thể chủ động kiểm soát được thu nhập mỗi tháng.
- Thưởng:
+ Thưởng nhân viên xuất sắc mỗi tháng, quý, năm. Thưởng nhân viên xuất sắc khu vực.
+ Thưởng đột xuất theo tháng dựa trên kết quả kinh doanh.
+ Thưởng tết từ 1-4 tháng lương theo kết quả hoạt động của công ty, thưởng các ngày lễ lớn...
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, công bằng.
- Có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
- Được đào tạo về sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
- Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về kinh doanh, chuyên môn và kỹ năng quản lý.
- Được trang bị đầy đủ các điều kiện làm việc.
- Chế độ bảo hiểm, nghỉ phép, lễ, ... theo quy định của bộ luật lao động.