Chi tiết tin tuyển dụng Hành chính tại CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN ALIFACO

Mức lương 20 - 35 triệu

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 1 người

Kinh nghiệm 4 năm

Cấp bậc Không yêu cầu

Địa điểm làm việc

- Hà Nội: Tầng 4, Tháp AB Imperia Garden, 203 Nguyễn Huy Tưởng, Phường Thanh Xuân Trung, Quận Thanh Xuân, Hà Nội, Vietnam, Thanh Xuân

Mô tả công việc của Hành chính với mức lương 20 - 35 triệu

Tham mưu cho Ban lãnh đạo về các vấn đề liên quan đến hành chính nhân sự. Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển phòng Hành chính Nhân sự phù hợp với định hướng chung của công ty. Quản lý và điều hành toàn diện các hoạt động hành chính nhân sự của công ty, bao gồm: ➢ Nghiên cứu, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty, các bộ phận và tổ chức thực hiện. ➢ Xây dựng hệ thống các Nội quy, Quy chế, Biểu mẫu, quy trình, quy định và giám sát việc chấp hành các văn bản đó; ➢ Phối hợp với các phòng ban trong công ty để lập kế hoạch nguồn nhân lực: theo dõi thông tin nhân lực toàn công ty, đưa ra bảng mô tả công việc chuẩn hoá cho từng vị trí ➢ Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực; ➢ Xây dựng chính sách lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc ,thực hiện các chế độ cho người lao động; ➢ Xây dựng hệ thống phương pháp, quy trình đánh giá năng lực của nhân viên; ➢ Đề xuất các giải pháp để đảm bảo, duy trì các chức năng hành chính; ➢ Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc; Các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Tham mưu cho Ban lãnh đạo về các vấn đề liên quan đến hành chính nhân sự.
Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển phòng Hành chính Nhân sự phù hợp với định hướng chung của công ty.
Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển phòng Hành chính Nhân sự phù hợp với định
hướng chung của công ty.
Quản lý và điều hành toàn diện các hoạt động hành chính nhân sự của công ty, bao gồm: ➢ Nghiên cứu, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty, các bộ phận và tổ chức thực hiện. ➢ Xây dựng hệ thống các Nội quy, Quy chế, Biểu mẫu, quy trình, quy định và giám sát việc chấp hành các văn bản đó; ➢ Phối hợp với các phòng ban trong công ty để lập kế hoạch nguồn nhân lực: theo dõi thông tin nhân lực toàn công ty, đưa ra bảng mô tả công việc chuẩn hoá cho từng vị trí ➢ Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực; ➢ Xây dựng chính sách lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc ,thực hiện các chế độ cho người lao động; ➢ Xây dựng hệ thống phương pháp, quy trình đánh giá năng lực của nhân viên; ➢ Đề xuất các giải pháp để đảm bảo, duy trì các chức năng hành chính; ➢ Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc;
Quản lý và điều hành toàn diện các hoạt động hành chính nhân sự của công ty, bao gồm:
➢ Nghiên cứu, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty, các bộ phận và tổ chức thực hiện.
➢ Xây dựng hệ thống các Nội quy, Quy chế, Biểu mẫu, quy trình, quy định và giám sát việc
chấp hành các văn bản đó;
➢ Phối hợp với các phòng ban trong công ty để lập kế hoạch nguồn nhân lực: theo dõi thông
tin nhân lực toàn công ty, đưa ra bảng mô tả công việc chuẩn hoá cho từng vị trí
➢ Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực;
➢ Xây dựng chính sách lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc ,thực hiện các chế độ cho người lao động;
➢ Xây dựng hệ thống phương pháp, quy trình đánh giá năng lực của nhân viên;
➢ Đề xuất các giải pháp để đảm bảo, duy trì các chức năng hành chính;
➢ Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc;
Các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.

Với mức lương 20 - 35 triệu thì cần những yêu cầu công việc gì

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, hoặc lĩnh vực liên quan. • Có ít nhất 4 năm ở vị trí tương đương • Ưu tiên các bạn đã làm trong ngành Làm đẹp, Thực phẩm chức năng, FMCG • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở công ty mô hình tập đoàn, hệ thống. • Có khả năng lãnh đạo và quản lý nhóm xuất sắc. • Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt. • Có kiến thức chuyên sâu về thị trường lao động, am hiểu tốt về luật lao động.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, hoặc lĩnh vực liên quan.
• Có ít nhất 4 năm ở vị trí tương đương
• Ưu tiên các bạn đã làm trong ngành Làm đẹp, Thực phẩm chức năng, FMCG
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở công ty mô hình tập đoàn, hệ thống.
• Có khả năng lãnh đạo và quản lý nhóm xuất sắc.
• Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
• Có kiến thức chuyên sâu về thị trường lao động, am hiểu tốt về luật lao động.

Tại CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN ALIFACO thì được hưởng những quyền lợi gì

• Thu nhập: 20.000.000 - 35.000.000/tháng ( bao gồm lương cứng+ phụ cấp+ Thưởng) • Được training về kỹ năng đàm phán, thương lượng chốt deal chuyên nghiệp. • Lộ trình thăng tiến rõ ràng, được hỗ trợ, support khi lên những chức vụ cao hơn: Leader,Trưởng phòng, Giám đốc chi nhánh,... • Được tiếp cận với sản phẩm, học hỏi kiến thức về kinh doanh/nhân sự. • Thưởng lương tháng 13, lễ, Tết, du lịch hàng năm... • Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và ngày nghỉ, lễ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành • Xây dựng sự nghiệp bền vững tại công ty • Môi trường công ty cởi mở, trẻ trung, năng động • Được đi du lịch hằng năm với địa điểm hấp dẫn, thường xuyên tổ chức các hoạt động team building gắn kết cộng đồng, các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên. • Tiệc trà thứ 6 hàng tuần
• Thu nhập: 20.000.000 - 35.000.000/tháng ( bao gồm lương cứng+ phụ cấp+ Thưởng)
• Được training về kỹ năng đàm phán, thương lượng chốt deal chuyên nghiệp.
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng, được hỗ trợ, support khi lên những chức vụ cao hơn: Leader,Trưởng phòng, Giám đốc chi nhánh,...
• Được tiếp cận với sản phẩm, học hỏi kiến thức về kinh doanh/nhân sự.
• Thưởng lương tháng 13, lễ, Tết, du lịch hàng năm...
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và ngày nghỉ, lễ theo quy định của công ty và pháp luật hiện hành
• Xây dựng sự nghiệp bền vững tại công ty
• Môi trường công ty cởi mở, trẻ trung, năng động
• Được đi du lịch hằng năm với địa điểm hấp dẫn, thường xuyên tổ chức các hoạt động team building gắn kết cộng đồng, các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên.
• Tiệc trà thứ 6 hàng tuần