Chi tiết tin tuyển dụng Kinh doanh kênh GT tại CÔNG TY CỔ PHẦN TÂN VĨNH CỬU

Mức lương Thoả thuận

Hình thức làm việc Toàn thời gian cố định

Giới tính Không yêu cầu

Số lượng tuyển 5 người

Kinh nghiệm 1 năm

Cấp bậc Nhân viên

Địa điểm làm việc

- Đồng Nai: Khu Dịch Vụ Tân Cảng - Long Bình, Khu phố 7, Phường Long Bình, Biên Hòa, Đồng Nai, Thủ Đức

Mô tả công việc của Kinh doanh kênh GT với mức lương Thoả thuận

- Nhận đơn đặt hàng, báo giá cho Khách hàng mới, xử lý nghiệp vụ chăm sóc đơn hàng. Phối hợp với các bộ phận để tính giá.
- Đàm phán, ký kết hợp đồng. Phối hợp với các bộ phận để tính giá, sản xuất, giao hàng đúng Hợp đồng. Xử lý chứng từ xuất khẩu.
- Phân tích nhu cầu thị trường, lập kế hoạch và triển khai tìm kiếm khách hàng tiềm năng, xây dựng và phát triển quan hệ với mạng lưới khách hàng theo khu vực.
- Duy trì và phát triển tập khách hàng hiện có. Tiếp thu và xử lý các khiếu nại, các ý kiến đóng góp của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng.... để từ đó phối hợp với các phòng liên quan có kế hoạch giải quyết những vướng mắc, củng cố chất lượng sản phẩm và chăm sóc khách hàng ngày càng tốt hơn.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Quản lý phòng phân công.

Với mức lương Thoả thuận thì cần những yêu cầu công việc gì

- Có từ 1 năm kinh nghiệm trở lên làm ở vị trí hiện tại hoặc tương đương.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học ngành QTKD, Thương mại quốc tế, Kinh tế, ... và các chuyên ngành có liên quan.
- Ưu tiên có kinh nghiệm ngành Gỗ
-Thành thạo vi tính văn phòng, có kỹ năng sử dụng các phương tiện kết nối bán hàng B2B, email, WhatsApp, linkedIn....

Tại CÔNG TY CỔ PHẦN TÂN VĨNH CỬU thì được hưởng những quyền lợi gì

- Chế độ xem xét tăng lương gắn liền với hiệu quả công việc và hiệu quả hoạt động của Công ty;
- Lương tháng 13 và thưởng cuối năm dựa vào hoạt động kinh doanh của công ty;
- Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho CB-CNV;
- Bảo hiểm Xã hội, Y tế, Thất nghiệp theo quy định của nhà nước;
- Khám sức khỏe định kỳ tại những trung tâm y tế chất lượng, uy tín;
- Các chương trình chăm lo cho con em CB-CNV như khen thưởng con CB-CNV có thành tích học tập tốt, tặng quà nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 01/06;
- Các hoạt động vui chơi vào những ngày lễ 08/03, 30/04, 02/09 và tiệc Tất Niên cuối năm;
- Tổ chức các buổi đào tạo văn hóa, hội nhập và đào tạo kỹ năng chuyên môn.