Thu nhập: Lương cứng (20-30 triệu/tháng) + % Doanh số. Xem xét tăng lương theo từng năm.
Thưởng Lễ Tết, thưởng kinh doanh, thưởng dự án....
Có cơ hội học hỏi, phát triển sự nghiệp, được tạo điều kiện gắn bó lâu dài cùng Công ty.
Thưởng Cổ phần nếu đạt kết quả tốt và được Tổng Giám Đốc khen thưởng.
Được tham gia vào quá trình phát triển và mở rộng thị trường cho các thương hiệu mới tiềm năm
Các chế độ phúc lợi xã hội: BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Luật lao động.
Được tham quan, nghỉ mát, chế độ thăm hỏi, hiếu hỷ, thưởng sinh nhật,... theo quy định của công ty.