- Hà Nội: - Hà Nội
Xây dựng triển khai kịch bản sales, tuyển dụng, đào tạo và giám sát team sales theo quy trình, thường xuyên cải tiến quy trình để nâng cao tỷ lệ chuyển đổi.
Hỗ trợ liên hệ tư vấn, hỗ trợ, chăm sóc khách hàng tiềm năng;
Báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch, đề xuất các biện pháp thúc đẩy hoạt động kinh doanh nhằm hoàn thành và hoàn thành vượt mức kế hoạch được giao.
Quản lý, thực hiện và chịu trách nhiệm, giám sát quá trình làm việc của toàn bộ nhân viên trong team. Nắm bắt tình hình biến động thị trường, biến động đội ngũ,... báo cáo lên cấp trên và đưa ra đề xuất kịp thời.
Điều hành hoạt động hàng ngày của team telesales, theo dõi, giám sát các thành viên hoàn thành KPI, đánh giá hiệu quả công việc.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý
Có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Có kinh nghiệm ở vị trí lead team từ 3-5 thành viên
Có kinh nghiệm xây dựng quy trình bán hàng và đào tạo telesale
Có kinh nghiệm làm việc ở lĩnh vực telesale, giáo dục, đào tạo
Có khả năng phân tích tâm lý, khách hàng, xây dựng quy trình bán hàng ; có khả năng đào tạo và huấn luyện; có khả năng quản lý
Nhiệt huyết, nhạy bén, có khả năng thích ứng công việc nhanh, chịu được áp lực công việc
Lương cứng: Upto 14M. Tổng thu nhập trung bình từ 18M – 25M/tháng.
Bao gồm lương cứng + lương com + thưởng khác.
Lương cứng chia theo level, deal theo năng lực, cạnh tranh với thị trường.
Thử việc 2 tháng, nhận 100% lương cứng. Tổng thu nhập trong thời gian chính thức đạt trung bình từ 18M – 25M/tháng.
Chế độ thưởng nóng, thưởng kỳ, thưởng dự án,....
Review lương và điều chỉnh level sau mỗi 3-4 tháng khi KPI đạt liên tiếp
Cơ hội phát triển:
Được đào tạo bài bản theo lộ trình bởi Trưởng Phòng Kinh doanh có nhiều năm kinh nghiệm trong ngành Telesales và giáo dục
Được training về sản phẩm, kịch bản tư vấn, kỹ năng xử lý tình huống trong quá trình thử việc và chính thức
Phát triển theo 2 hướng: quản lý hoặc chuyên gia telesales/đào tạo/giám sát.
Cơ chế phúc lợi khác:
Thưởng tiền mặt hoặc quà tặng vào các dịp lễ tết, lương tháng thứ 13... theo chính sách của Công ty.
Ăn trưa tại công ty.
Cung cấp đầy đủ máy tính, thiết bị làm việc hiện đại, cấu hình cao.
Xét tăng lương theo năng lực và kết quả làm việc.
Các cơ hội phát triển năng lực và thăng tiến lên vị trí cao hơn luôn rộng mở.
Được hưởng ưu đãi cao khi mua sản phẩm của công ty.
Được hỗ trợ chi phí tham gia các khóa học nâng cao chuyên môn theo định hướng của Công ty.
Các hoạt động team building, các event chăm lo đời sống tinh thần của nhân viên như sinh nhật, liên hoan hàng tháng,...
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đề cao và tôn trọng ý kiến cá nhân, ý tưởng sáng tạo nhằm nâng cao năng suất và hiệu quả công việc.
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ GIÁO DỤC SMAC
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC TMC
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
CÔNG TY TNHH GIÁO DỤC ĐÀO TẠO GIANTS
CÔNG TY TNHH GIÁO DỤC IELTS MENTOR
TRƯỜNG QUỐC TẾ BLUE RIDGE / BLUE RIDGE INTERNATIONAL SCHOOL (BRIS)
Công ty CP Đầu tư và Phát triển giáo dục Tân Thành
Aroma Tiếng Anh Cho Người Đi Làm
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư HBR Holdings
CÔNG TY CP ĐÀO TẠO VÀ TƯ VẤN GIÁO DỤC MỸ THUẬT BỤI
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ DỊCH VỤ CMC
Công ty Cổ phần Công nghệ Alphaway
CÔNG TY CỔ PHẦN PISCALE
CÔNG TY CỔ PHẦN ALTIUS LINK VIỆT NAM
Công ty cổ phần công nghệ Prep
Công ty cổ phần công nghệ Prep
công ty Cổ phần Y Dược Đại Việt
CÔNG TY CỔ PHẦN PISCALE
Công ty Cổ phần Công nghệ Alphaway
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ TRUYỀN THÔNG NAM VIỆT
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư HBR Holdings
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ ANH VĂN HỘI VIỆT MỸ
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ DAS VIỆT NAM
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ & SÁNG TẠO TRẺ TEKY HOLDINGS
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN THẾ KỶ
Công ty cổ phần công nghệ và giáo dục KSC
Hệ thống giáo dục Edufit
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ SA LY GROUP
Công ty Cổ phần Khát Vọng Việt Đức
Aroma Tiếng Anh Cho Người Đi Làm