- Mức lương: Thương lượng (Lương cứng + Doanh thu bán hàng + % trách nhiệm + thưởng nóng đơn hàng /tuần/tháng/quý).
- Mỗi tuần được nghỉ 1 ngày tự chọn.
- Review lương 2 lần/năm
- 12 ngày phép/năm, BHXH/YT/TN đầy đủ theo quy định của Luật Lao động
- Nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà nước và kèm theo thưởng cho các ngày lễ lớn trong năm: 30/4 1/5, 2/9, tết,...