- Hà Nội: Cầu Quan - TX. Sơn Tây - Hà Nội, Sơn Tây
Quản lý nhóm Nhân sự
- Phối hợp cùng với Trưởng phòng HCNS tham mưu giúp Lãnh đạo Công ty trong việc hoạch định cơ cấu tổ chức, xây dựng chức năng nhiệm vụ của các Bộ phận trong Công ty;
- Tham mưu trong công tác tổ chức nhân sự: tuyển dụng, điều động, bổ nhiệm, bố trí nhân sự phù hợp với trình độ, năng lực và yêu cầu công việc;
- Tổ chức công tác tuyển dụng phù hợp với định hướng phát triển nguồn nhân lực của Công ty. Xây dựng thương hiệu tuyển dụng;
- Lập các kế hoạch tuyển dụng đáp ứng yêu cầu bố trí nhân sự của Công ty từng giai đoạn;
- Giúp Trưởng Phòng HCNS tổng hợp quy chế chức năng nhiệm vụ các Phòng ban, định biên nhân sự, mô tả công việc, tiêu chuẩn năng lực các vị trí, tổng hợp đánh giá tuyển dụng, năng lực CBNV;
- Đảm bảo các vị trí cần tuyển dụng trong Công ty được bố trí kịp thời, hiệu quả;
Tham mưu xây dựng và ban hành các quy chế, quy định của Công ty cho phù hợp với yêu cầu SXKD trong từng giai đoạn. Chịu trách nhiệm chính và phối hợp các Phòng Ban khác trong việc xây dựng hệ thống (quy chế, quy trình, biểu mẫu) Công ty và các Đơn vị trực thuộc;
- Thực hiện công tác khen thưởng kỷ luật;
- Chịu trách nhiệm theo dõi, đôn đốc các đơn vị, cá nhân thực hiện nghiêm túc Nội quy lao động, các quy trình, quy định, thủ tục, hướng dẫn của Công ty;
- Phụ trách làm các quyết định về khen thưởng, kỷ luật của Công ty;
- Thực hiện các thủ tục khám sức khỏe định kì cho CBNV;
- Quản lý hồ sơ khám sức khỏe định kì;
Nhiệm vụ khác:
- Tham gia cùng Trưởng Phòng HCNS trong việc xây dựng các quy trình, quy định, mô tả công việc các vị trí trong Công ty;
- Phối hợp tổ chức sự kiện nội bộ/ sinh nhật của CBNV theo kế hoạch, mục tiêu của Phòng HCNS và Công ty.
- Lập và báo cáo tình hình sử dụng lao động theo quy định hiện hành cho các cơ quan Nhà nước quản lý lao động.
- Tiếp nhận đơn thư của CBNV (nếu có) về chính sách nhân sự và đề xuất hướng xử lý.
- Các nhiệm vụ hỗ trợ khác theo điều kiện công việc của Phòng HCNS.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Luật, Quản trị, Nhân lực, hành chính hoặc các các ngành có liên quan;
- Sử dụng thành thạo tin học Văn phòng.
- Có chuyên môn và kinh nghiệm, am hiểu về lĩnh vực Nhân sự, hành chính, văn hóa doanh nghiệp;
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các Công ty có quy mô từ 150 người trở lên;
- Ứng viên có kinh nghiệm làm tại các công ty về lĩnh vực khai thác/ dịch vụ là 1 lợi thế.
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Thưởng tháng 13/ thâm niên
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Các chế độ khác theo qui định.
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Thưởng tháng 13/ thâm niên
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Các chế độ khác theo qui định.
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ ĐÔNG HIỆP
MOC AN HAIRCARE PRODUCTION TRADING SERVICES CO.,LTD
Công ty TNHH vận tải và thương mại xăng dầu Thiên Phúc
Công ty TNHH Baller Headwear Việt Nam
CÔNG TY TNHH NHÂN LỰC THANH HÙNG
CÔNG TY TNHH MAY PRODUCTION
CÔNG TY CỔ PHẦN BỆNH VIỆN MẮT CAO THẮNG
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI XUẤT NHẬP KHẨU MEGASOFT (VIỆT NAM)
Công ty cổ phần địa ốc Mai Việt
NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
Công ty TNHH Baller Headwear Việt Nam
CÔNG TY CỔ PHẦN TVT GROUP
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VÀ CÔNG NGHỆ NHỰA PHA LÊ Pro Company
CÔNG TY TNHH BĂNG TẢI QUỐC HƯNG
CÔNG TY CỔ PHẦN AN PHÁT CƯỜNG
Công ty Cổ phần Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình (HBC) Pro Company
Công ty TNHH Thương Mại và Dịch Vụ Wonmom
Công Ty TNHH Trung Lợi
Công ty TNHH Baller Headwear Việt Nam
Công ty TNHH Thương Mại và Dịch Vụ Wonmom
CÔNG TY TNHH DAKAMI COSMETIC - CHI NHÁNH THANH HÓA
CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢNG CÁO THƯƠNG MẠI SEN VÀNG
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ MITAC (VIỆT NAM)
CÔNG TY CỔ PHẦN SCOTS ENGLISH AUSTRALIA
Công ty Cổ phần trạm trung chuyển xi măng Bình Định
CÔNG TY TNHH BỆNH VIỆN THẨM MỸ SIAM THAILAND
CÔNG TY TNHH KIM HÀ VIỆT. Pro Company
SUN WORLD HOLDING
Công ty Cổ phần Dịch vụ Goldsun
NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN SÀI GÒN - HÀ NỘI